O situaci českých pracovníků v Německu
Vazena redakce Britskych Listu,
posilam Vam pozdrav z Mnichova. Jsem prave na pracovnim pobytu v Nemecku, pracovni povoleni jsem jako obcan CR dostal, jako student a jen na dva mesice. Za tu dobu, co tady jsem, premyslim o tom, jak pozitivne ovlivnit povest CR v zahranici.
Puvodne jsem posilal zadosti o praxi asi 60 vyznamnym nemeckym firmam, z nichz mi 50 odpovedelo velmi zdvorile, ze jiz maji mista obsazena. Takze jsem to nakonec zkusil pres jednu pracovni agenturu a dostal jsem misto v gastronomii. Chtel jsem puvodne co nejvic zdokonalit svoji znalost nemeckeho jazyka, ale po par dnech jsem zjistil, ze je to alespon behem me pracovni doby nemozne. Delam tady totiz s mnoha obcany puvodem z Rumunska, Albanie ci statu byvale Jugoslavie i mnoha Cechy. Ptam se, jak tezke je pro obcany z neclenskych statu EU sehnat kvalifikovanejsi praci napr. zde v Nemecku. Napada me jen jedna mozna odpoved: je to hodne tezke, skoro nemozne. Co pro zlepseni teto situace muze udelat bezny obcan?
Na to, jak si v soucasne dobe stoji CR obecne v mezinarodnim postaveni, mela v historii castecny vliv i Mnichovska dohoda, podepsana v zari 1938 jako dusledek politiky appeasementu vuci Hitlerovym pozadavkum. Byl jsem se minuly tyden podivat na miste, kde byla tato dohoda podepsana. Dnes je na Arccisstrasse 12 Vysoka skola hudebni a divadelni. Po dane dohode ani zminky. Trosku me zamrazilo. Uz se tady v Nemecku zapomnelo? V soucasne dobe je hodne aktualni zakaz prace pro obcany CR v Nemecku po vstupu do EU. Uz se hodne rysuje obdobi 7 let. Je mi z toho na nic. Ptam se, jak a kdy se z teto situace - my obcane CR - dostaneme?